2025中國光大銀行零售與財富管理部遠程銀行中心春季校園招聘公告由北京銀行招聘考試網提供：更多關于2025年中國光大銀行零售與財富管理部遠程銀行中心春季校園招的內容請關注北京銀行招聘考試網！或關注北京華圖微信公眾號(bjhuatu)，北京銀行招聘考試咨詢電話：400-010-1568。
零售與財富管理部遠程銀行中心簡介
中國光大銀行零售與財富管理部遠程銀行中心成立于1999年，目前北京、武漢、天津三地人員規模已達1700余人。遠程銀行中心經歷了26年的發展沉淀、技術創新，形成了涵蓋語音、文字、視頻等多渠道、多元化、多媒體協同的服務體系。中心以“綜合服務提供者、業務運營支持者、客戶關系提升者”為工作愿景，持續提升數智化、集約化服務能力，助力光大銀行的數字化發展;同時積極打造遠程智能服務與運營系統，創新實現數字人“小璇”等智能服務、助老服務、擁軍服務。在探索服務新模式的同時，積極踐行光大“金融國家隊”的社會責任。
招聘崗位
管理培訓生崗(北京)
截止日期：2025-04-26
工作地點：北京市
工作職責
1.崗位具體方向：數據類、運營類、產品經理、客戶體驗、風險管控類、智能AI、綜合支持類等方向;
2.6個月遠程服務專員+專業相關崗位輪崗鍛煉，全面了解遠程銀行中心各項業務及工作流程，接受系統性專業培訓，加速綜合能力提升;
3.安排資深職業導師帶教，傳授中心各項業務知識及職場經驗;
4.為中心后續發展儲備高素質、復合型管理人才和技術人才。
任職要求
(一)具有良好的政治素質和道德品行，堅持黨的領導，擁護國家大政方針;深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。
(二)具有良好的職業素養和團結協作精神，認同我行企業文化和價值觀，認可我行規章制度。
(三)愛崗敬業，誠實守信，德才兼備，廉潔自律，責任心強，身體健康。
(四)符合我行崗位勝任能力要求，具備相應崗位的任職資格和能力要求，具有較強的風險合規意識。
(五)符合我行員工行為管理相關要求，符合我行任職回避和招錄回避相關制度要求。
(六)無違法犯罪記錄，無其他不符合我行錄用標準的情形。
(七)碩士研究生及以上學歷，其中：
1.國內院校應屆畢業生：納入國家統一招生計劃(不含委培生和定向生)，畢業時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間，并于2025年7月31日前取得畢業證、學位證原版證件。
2.海外院校應屆畢業生：畢業時間在2024年1月1日至2025年7月31日之間，并于2025年7月31日前取得畢業證或教育部留學服務中心出具的《教育部學歷學位認證》原版證件。
(八)對退役軍人等在同等條件下優先錄取;按照“四個不摘”政策要求，針對國家已脫貧縣生源，同等條件下優先考慮。
(九)應聘者須為最高學歷后初次就業，未與其他單位建立勞動關系，未派遣，未參加社會保險。
(十)無經商辦企業或在工商企業兼職的情形。
招聘條件
(一)具有良好的政治素質和道德品行，遵紀守法，誠實守信。
(二)大學本科及以上學歷(以招聘崗位最終要求為準)，畢業時間在2024年1月至2025年7月的境內外高校畢業生。
注：管理培訓生崗，要求碩士研究生及以上學歷。
(三)應聘者須為最高學歷后初次就業，未與其他單位建立勞動關系，未派遣，未參加社會保險。
(四)具有良好的職業素養和團結協作精神，身心健康，服從組織安排。
(五)無經商辦企業或在工商企業兼職的情形;符合我行任職回避和親屬回避相關規定。
(六)對優秀貧困高校畢業生，對退役軍人等在同等條件下優先錄取。
招聘流程
| 序號 | 階段 | 時間安排 |
| 1 | 網上報名 | 2025年4月3日-4月26日 |
| 2 | 簡歷篩選 | 2025年4月下旬 |
| 3 | 在線測評 | 2025年5月上旬 |
| 4 | 筆試 | 2025年5月上旬 |
| 5 | 多輪面試 | 2025年5月中旬 |
| 6 | 簽約 | 2025年5月下旬 |
| 7 | 體檢 | 2025年6月 |
| 8 | 入職 | 2025年7月 |
(以上時間安排為擬定時間，如有調整另行通知)
其他事項
(一)應聘者每人限投2個崗位。
(二)應聘者應對填報信息和提供材料的真實性、準確性和完整性負責，如與事實不符，我行有權取消其考試和錄用資格。
(三)在各招聘環節中，我行將及時通過短信、郵件等方式通知進入下一環節的應聘者;對未能進入下一環節的應聘者，我行不再發布通知。
(四)應聘者務必保證提交的聯系方式準確無誤，并保持通訊暢通，以免遺漏重要通知。
(五)我行承諾對應聘者信息予以保密，依法保護應聘者相關材料和信息安全。
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（編輯：大火）
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